UGT ha emès un comunicat en què “lamenta que hàgim arribat al mes de febrer i que encara no hi hagi hagut cap reunió entre el Consell i el personal de la residència amb propòsit de negociar un nou horari”.

En la nota, l’organització recorda que “aquest conflicte sorgeix arran de la decisió unilateral i sense negociar de la direcció d’imposar un nou horari, que va ser rebutjat a la Taula General de Negociació del 20 de novembre del 2024. Des d’aquell moment per part d’UGT es va fer arribar una proposta d’horaris i hem sol·licitat una reunió per parlar del funcionament de la residència i millorar l’atenció dels usuaris, que és la preocupació principal de les treballadores sociosanitàries i d’UGT”.

En un escrit de data 14 de gener, el sindicat sol·licita una reunió i adverteix que “no es podrà canviar en cap cas de manera unilateral els horaris existents i que aquests han de continuar mantenint-se fins que s’arribi a un acord”.

De la mateixa manera, en un altre escrit de data 31 de gener, es va comunicar que “les treballadores de la residència continuaran fent el mateix torn i horaris que feien fins ara, fins que no se n’acordi un de nou entre totes les parts. Perquè s’incompleix l’art. 37 de l’EBEP” (Estatut Bàsic de l’Empleat Públic).

Denúncia a la inspecció de treball

En el comunicat remès avui, el sindicat recorda que el 23 de gener UGT, mitjançant nota de premsa, va mostrar “el seu malestar i preocupació pel funcionament de la Residència de Majors de Formentera”. UGT afirma que aquesta situació fou negada “diverses vegades” per la consellera de Benestar Social, Cristina Costa, fins que la va admetre en una roda de premsa el 27 de gener. Tot i això, el sindicat apunta que fins ara “tampoc hi ha hagut resposta per part del Consell, la qual cosa ha motivat la denúncia per part d’UGT en inspecció de treball”.

A més a més, l’organització sindical “lamenta que s’estiguin produint coaccions a les treballadores de Residència, amb amenaçades d’acomiadament, expedients i no renovació de contractes”.

Finalment, UGT continua “esperant seure a negociar amb el Consell, per donar per finalitzat aquest conflicte iniciat pel Consell, en benefici d’usuaris i familiars respectant també els drets del personal”.